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2020社会工作师中级综合能力考点:社会工作研究方法-实验研究方法

2020-03-23 10:59:31来源:中公社会工作师考试网  

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1.实验设计

(1)实验设计的要素

标准的实验设计包含三对要素:

第一,自变量和因变量。前者是实验刺激,后者是受试者的反应,实验目的就是检验自变量对因变量的影响。

第二,实验组和控制组。实验组是对其施加影响的小组,控制组是不施加影响的小组。

第三,前测和后测。在实验前后分别测验实验组和控制组的因变量状况,实验组变化与控制组变化之间的差异视为所施加影响的效果。

(2)研究设计的基本类型

第一,前后测控制组设计。首先把对象随机分配到实验组和控制组,然后测量两组在某指标上的水平,再对实验组进行某种干预,此后对两组再测。实验组的前后变化与控制组的前后变化之间的差异就视为干预效果。

第二,单后测控制组设计。此种设计认为,随机分配过程消除了实验组和控制组最初的重要差异,从而后测所得的两组间差异反映了自变量影响。

2.准实验设计的基本类型

(1)非对等控制组设计本文

发现一个与实验组表面相似的既存控制组,依托实验研究的技术进行分析。

(2)简单时间序列设计

不要求有控制组或对照组。首先在多个时点对因变量进行测量,然后进行干预,再在多个时点测量自变量的数值。如果干预前的因变量水平稳定,干预后的因变量水平变化且变化程度持续提高,就可认为干预达成一定效果。

3.对实验研究方法的评价

(1)优点

可以控制实验情景从而排除外在因素的影响,可以明确地指定需研究的变量,研究误差相对较小。

(2)缺点

研究条件不自然从而其实务推进上有困难,太强调精细从而难于复制。由于社会工作中实验研究往往以人为对象,因此,研究者在实验组人员的选择、实验刺激的应用等不可避免地面临伦理难题。

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