2018社会工作师《中级法规与政策》每日一练（3.26）（2）_

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2018社会工作师《中级法规与政策》每日一练（3.26）（2）

2018-03-26 17:20:23来源：中公社会工作师考试网

1、【D】解析：免予登记的社会团体。以下四类社会团体可以免予登记：(1)机关、团体、企业事业单位内部经本单位批准成立、在本单位内部活动的团体。(2)参加中国人民政治协商会议的人民团体，包括中华全国总工会、中国共产主义青年团、中华全国妇女联合会、中国科学技术协会、中华全国归国华侨联合会、中华全国台湾同胞联谊会、中华全国青年联合会、中华全国工商业联合会。(3)由国务院机构编制管理机关核定，并经国务院批准免于登记的团体，可以免予社团登记。(4)其他免予登记的社会团体。故选D。

2、【B】解析：劳动合同解除的经济性裁员的情形。在我国，当企业由于经济困难要裁减人员20人以上或者裁减不足20人但占企业职工总数10%以上时，用人单位必须提前20日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员。故选B。

3、【D】解析：劳动合同约定条款的专项培训。《劳动合同法》第二十二条规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。本题中，双方签订的劳动合同属于有效合同，具有法律效力。孙某必须依照合同承担赔偿责任，故选D。

4、【C】解析：劳务派遣的含义。劳务派遣是由劳务派遣单位(用人单位)与被派遣劳动者订立劳动合同，由被派遣劳动者向用工单位给付劳务的一种新型劳动关系。故选C。

5、【A】解析：无效劳动合同。无效的劳动合同，从订立的时候起，就没有法律约束力。故选A。

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