2021-07-14 09:45:10来源:中公社区工作者考试网
二、军转复退军人安置社会工作的内容
(一)军转复退军人安置社会工作的主要内容
1.协助服务对象适应新工作和新生活,顺利度过军地转化的过渡期。
2.协助服务对象充分利用和发掘自身和外部的正式和非正式社会支持网络。
3.加强协调沟通,推进政府主导、部门协作、社会参与的安置格局形成。
4.做好信访接待工作,倾听心声、舒缓情绪、提供慰藉。
5.协助搭建信息咨询平台。
6.积极推进社会政策的良性改变。
(二)军转复退军人安置社会工作的特别内容
社会再适应。军转复退军人在既往的军营生活中形塑了相对固定的工作、生活和人际交往模式,由军营到地方,已有的定式发生了变化。在截然不同的新环境中,如何尽快地适应角色转变,开启新的生活和工作,是军转复退军人群体面临的难题,也是社会工作者介入的重点。
三、军休社会工作的内容
(一)军休社会工作的目标
1.协助军休干部实现角色转变、减少对生活和环境的负面感受、顺利度过军地转化的过渡期。
2.促进军休干部充分发掘和利用资源、更好地发挥其社会功能,建立并发展积极的社会关系,实现“六个老有”(老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所为、老有所乐)的目标。
3.促进社会政策的良性改变,推进接收安置工作稳步进展,促进服务管理水平整体提高。
(二)军休社会工作的内容嵌入到接收安置和服务管理
1.接收安置前
(1)收集、分析列入交接计划的军休干部的相关资料,做好待移交军休干部需求的预评估和问题的预诊断。
(2)协助待移交军休干部了解移交后地方的相关政策。
2.接收安置中
(1)协调移交部队解决遗留问题,配合做好交接过程中军休干部的思想工作。
(2)审核军休干部档案时,及时发现可能存在的问题,做好评估和诊断。
(3)利用上门“家访”机会,开展有针对性的个案工作。
(4)利用移交部队、军休服务管理机构、军休干部“三见面”机会,做好群体性的政策解答和心理疏导。
(5)协调相关部门为军休干部办理医疗、落户、组织关系、档案移交等方面的手续。
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