2021-08-02 16:33:10来源:中公社会工作师考试网
(二)服务管理工作人员
第二十六条规定,军休干部服务管理工作人员应当加强政策和业务知识学习,掌握服务管理技能,培养良好作风和职业道德,尊重军休干部。
第二十七条规定,服务管理机构新聘用工作人员,除国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员外,应当面向社会公开招聘。
三、对军休干部服务管理机构及工作任务的具体要求
(1)组织机构。对军休干部服务管理机构的性质、主要任务、法人结构、管理方式、隶属关系等方面作出了规定。
(2)队伍建设。对军休干部服务管理机构的岗位设置、人员培训、作风建设、目标责任制等方面提出了要求。
(3)设施建设。对军休干部服务管理机构用房面积、各种功能性设施建设及设备器材配备、设施管理和维护等方面作出了规定。
(4)财务资产管理。财务资产管理包括对军休经费管理、内部财务管理控制制度和流程、资产采购、资产登记制度以及车辆使用审批程序等。
(5)安全管理。安全管理包括坚持预防为主、综合治理的基本原则,实行全时值班,按照行业规范加强各类物品管理,按照有关规定配备各种设施,落实责任,定期检查,及时消除安全隐患;以及合理设置安全标识,组织开展安全教育,强化安全意识,熟练掌握应急处理的程序,防止安全责任事故发生。
(6)其他。此外,《军队离休退休干部服务管理办法》还对军队干部管理机构相关的办理接收、政治待遇、生活待遇、医疗保健、文体活动、服务方式等方面作出了具体规定。
本知识点在历年社会工作者职业水平考试中考查频率较低,在此不做命题规律分析。
2018—单选—30 根据《军队离休退休干部服务管理办法》,军休干部服务管理方式应当逐步实行国家保障与()服务相结合。
A.市场化
B.社会化
C.人性化
D.专业化
【答案】B。解析:本题考查军休干部的服务管理。《军队离休退休干部服务管理办法》第四条规定,军休干部服务管理应当适应社会主义市场经济发展和军队后勤保障社会化的要求,逐步实行国家保障与社会化服务相结合。故本题选B。
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