【原创】2021社工师初级综合能力考点：社会服务机构的类型及运作（3）_

2024年社会工作师报名条件查询系统

您现在的位置：首页 > 社会工作师 > 备考资料 > 初级综合能力 >

【原创】2021社工师初级综合能力考点：社会服务机构的类型及运作（3）

2021-07-16 10:48:43来源：中公社区工作者考试网

试题示例

1、【2019-单选-44】社会工作服务机构的运作主要是指机构内部的动态机制。关于机构运作机制的说法，正确的是（）。

A.授权有利于提高员工的工作动机

B.协调注重推动机构向公众交代

C.控制旨在推动各部门分工合作

D.沟通主要依靠自上而下的传达

【答案】A。解析：本题考查社会工作服务机构的运作机制。授权的主要目的是让社会服务机构能够有效投权，也有助于提高下属或员工的满意度、工作动机。故A项说法正确。沟通注重推动机构向公众交代。故B项说法错误。协调旨在推动各部门分工合作。故C项说法错误。沟通包括上情下达、下情上达、与同事协调、向公众交代等。故D项说法错误。正确答案为A。

2、【2017-单选-45】某社会工作服务机构为解决社区内高龄独居老人无人照顾问题，采用跨专业合作模式，由社会工作者协调社区卫生服务中心的医生、护士组建团队，共同发起“与爱同行”助老服务项目。关于该团队的说法，正确的是（）。

A.跨专业团队磨合时间比较短

B.跨专业团队容易沟通合作

C.跨专业团队适用于为服务对象提供个案管理

D.跨专业团队容易形成团队核心凝聚力

【答案】C。解析：本题考查跨专业团队的特征。跨专业团队是由来自不同部门、不同专业领域的专业人员组成，他们组成团队的目的是完成一项共同任务，或是通过建立跨专业团队来为服务对象提供个案管理，提高服务质量。故C项说法正确。跨专业团队的缺点是由于团队成员来自不同部门与专业，有可能因差异带来冲突，团队组建初期的磨合时间比较长，影响跨专业团队的绩效。因此排除A、B、D三项，正确答案为C。

考点预测

【单选】某市为了提高公共服务水平，启动了新都市改造计划。由于当地高端人才较为稀缺，故有关部门从北京、上海等地邀请了高端人才，自然形成了一个工作小组，全权负责城市的改造工作。该小组通过前期的调研和充分的讨论，为当地制订了一份改造计划，并跟进具体的实施过程。这个团队属于（）。

A.多功能团队

B.问题解决团队

C.发展型团队

D.自我管理型团队

【答案】D。解析：本题考查社会服务机构的团队类型。自我管理型团队一般由10~16人组成，工作小组集计划、指导、监督、控制于一身，高度自律地自主解决问题，并对结果负责。本题的小组成员需要全权负责城市的改造，说明要承担全部责任；小组不仅了解和讨论问题，还制订了方案并实施执行，可见这符合自我管理型团队的特征。正确答案为D。

(责任编辑：dly44891)

2024社会工作师报名时间提醒

不必苦苦等待，报名时间我们帮你盯

获取验证码

已阅读并同意中公教育《用户信息保护及隐私协议》。

2024年社会工作师报名条件查询系统